Pakkusin ise mõni aeg tagasi cv-keskuse kaudu tööd. Võin öelda, et sealt töölesaamise võimalus on 1:100. Täpselt nii palju tuli meile ühele kuulutusele vastuseid. Iga kord ju keegi siiski tööle võetakse nii, et proovima peab.
Siin kohal julgen anda mõned soovitused: kui te olete cv-keskusesse sisestanud oma Cv ja hakate seda tööandjale saatma, tasuks kirjutada kaaskiri ja vaadata üle oma soovitud palga suurus. Mulle jäi selline mulje, et inimesed lihtsalt loevad kuulutusi ja lahmivad: saadan, saadan, saadan. Näiteks oli kuulutuses täpselt öeldud pakutav palk, aga inimesed küsisid oma cv-des mitmeid kordi rohkem, samas ei nõudnud ametikoht mingeid erilisi oskusi. Teiseks ei maksa valetada oma oskuste kohta, see tuleb välja esimesel vestlusel ja siis on äärmiselt piinlik. Tuleb arvestada võimalusega, et teid ikka pannakse ka vahest vestlusel vene keelt rääkima kui cv on märgitud selle oskus hea.
Mis veel, ah jaa, töökuulutusi on üleval ka firmade kodulehekülgedel, nendele miskipärast ei kiputa eriti vastama.