Logi Sisse

Teata kohatust postitusest - moderaator@delfi.ee
Avalehele Teemade juurde Uus teema
Õigusabi
palgata puhkus?
 
 puhkaja 26. september 2011, kl 14.22
Kas töötajal on õigus võtta palgata puhkus? Kui pika etteteatamisega? Mingeid põhjendusi peab olema?
Tänan vastuste eest!
    Vasta Tsiteeri
 
 palgata 26. september 2011, kl 14.32
kui töötaja onjuba ära kasutanud oma tasustatava puhkuse jakui saab tööandjaga kokkuleppele siis saab jah palgata puhkust.

kui aga vaja mingiks asjaaiamiseks tööst eemal olla siis võiks kasutada lapsepäevi või tervisepäevi või võtta tööv leht
    Vasta Tsiteeri
 
 :) 26. september 2011, kl 14.57
Kui pole alla 14-aastast last või alla 18-aastast puudega last (õigus 10-le tööpäevale aastas) või ei õpi (Täiskasvanute koolituse seadus) ega tee sisseastumiseksameid , siis ainult poolte kokkuleppel.
    Vasta Tsiteeri
Teemade juurde Eelmine teema Järgmine teema
Lisa postitus
Autor:
Sinu e-posti aadress:

Selleks, et lisada oma postitusele pilt, video või pildialbum, kopeeri postituse väljale pildi, video või albumi aadress.

Näiteks:
  • http://pilt.delfi.ee/picture/2715753/
  • http://video.delfi.ee/video/vRze7Wd9/ või http://www.youtube.com/watch?v=KF0i_TyTtyQ
  • http://pilt.delfi.ee/album/170457/
Pane tähele! Lingid on aktiivsed ehk klikitavad ainult sisse loginud kasutajate postitustes! Lisada saab vaid Delfi Pildi fotosid või albumeid ning Delfi Video või Youtube'i videoid! Fotod, galeriid või videod on nähtavad ainult sisse loginud kasutajate postitustes!
Lisa postitusele link, pilt või video!