Mõtlesin, et teen uue teema, aga kuna see enam-vähem siia sobib, siis ei hakanud tegema.
Ma nimelt natuke tige. Otsin tööd. Ligi kuu aega juba. Ja täiesti imelik on minu meelest, et saadan CV ära ja siis alles mingi kuu aja pärast helistatakse, et oi, äkki tuled nüüd nädala-paari pärast vestlusele?!?! Tööpakkumises oli kirjas, et tööle asumine niipea kui võimalik. Selle järgi tööpakkumisi valingi ja kaaskirjas märgin ka alati ära, et olen valmis kohe tööle asuma ja minu soov on tööle hakata võimalikult kiiresti. Neile kohtadele, kus on märgitud, et tööleasumine jaanuarist-veebruarist, ma üldse ei kandideeri. Kuu aega hiljem olen ma juba enam-vähem ära unustanud, et üldse sinna kandideerisin. Ja siis nad helistavad ja isegi ei vabanda ega põhjenda. Oleks siis vestluse aegagi pakkunud ntx päeva-paari jooksul. Aga ei! Alles nädala-paari jooksul. No mida kuradit?! Enda jaoks olen selle koha juba maha kandnud, sest ma ei soovi töötada sellise töökultuuriga ettevõttes, kus peetakse normaalseks, et inimene ootab vastust kuu aega.
Aga ikkagi ajab selline asi närvi!
Kulla tööandjad, kui te ei soovigi töötajat KOHE, vaid siiski alles kuu-paari pärast, siis PALUN pange see ka tööpakkumisse kirja. Soovitavalt pange tööpakkumisse kirja ka see, millal hakkata sobivate kandidaatidega ühendust võtma. See teeb ka teil endil töötaja leidmise lihtsamaks ja väldin nii teie endi kui ka tööotsijate aja raiskamist.
Minul läheb näiteks tohutu hulk aega raisku, sest mina ei harrast seda, et saadan 20 CVd korraga välja. Valin 2-3 kohta, mis tunduvad huvipakkuvad, koostan korraliku ja sellele ametikohale vastava CV ja kaaskirja ja siis ootan ca 2 nädalat tagasisidet. Seejärel kannan tööpakkumise maha ja saadan alles uue CV.